吹响奋进序章!京山法院召开2024年度工作总结表彰暨2025年春季干部集训动员会
春训砺兵启新程,接续奋进勇攀登。2月8日,京山法院召开2024年度工作总结表彰暨2025年春季干部集训动员会,为扎实推进2025年各项工作谋好篇、开好局。
会上,2024年度新招录干警逐一进行自我介绍。
会议传达了京山市2025年春季干部集训动员会精神,通报了2024年度京山法院学术论文撰写及获奖情况、京山法院2024年度获省市(县)表彰情况,并宣读了《关于表彰2024年度先进单位、先进个人的决定》。
会上,现场颁发了先进单位、先进工作者、优秀法官、办案标兵、精品案件、优秀裁判文书等获奖证书,部分获奖代表上台领奖。
党组书记、院长赵李平指出,过去一年,全院干警立足岗位、履职尽责,共同推动京山法院各项工作取得新的进步。审判执行稳中有进,法庭工作扎实有力,综合保障规范有序,群众司法获得感进一步提升。
对于2025年工作安排,赵李平要求:
一是扬其所长,开展审判质效提升行动。紧盯主责主业,做优审判管理、压实司法责任,努力提升审判质效。落实“如我在诉”,站在当事人的角度思考问题,为老百姓多想一点、多做一点,主动担当顺民意、解民忧。
二是补其所短,开展执行攻坚专项行动。要积极探索创新执行工作方式,优化执行团队建设,提高工作效率。集中力量开展专项行动,解决人民群众关注的“骨头案”“钉子案”,努力打通公平正义的最后一公里。
三是找准定位,开展特色品牌提升行动。要持续做好地理标识和区域品牌保护,助力京山特色农产品健康发展。要立足优化营商环境,开展好“小切口”改革。要坚持用好驻庭警务站工作机制,为法庭安全、庭审保障、纠纷化解等凝聚力量。
四是选育管用,开展干部能力跨越行动。加大青年干警培养力度,建立个性化培养计划,树立激励担当作为的鲜明导向,给年轻人搭建更好的成长平台。要坚持严管厚爱,牢牢守住法律底线、纪律底线、政策底线、道德底线,营造风清气正的法院队伍。
会上,赵李平还对法院干警提出几点期待:
一是希望大家讲忠诚。要忠诚于党、忠诚于国家,坚定理想信念,做到理论上清醒,政治上坚定。要忠诚于人民、忠诚于自己的事业,认真履职尽责,在工作中实现理想和价值,踏踏实实干好每件事。
二是希望大家讲责任。有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才能取得多大成就。一把手负总责,院领导带头负责,谋划好分管的各项工作;各部门负责人要带好队伍、管好案件、关爱同志;承办法官要认真办好手上的案件。用心谋事、尽心干事、专心成事,真正让京山法院有发展、有变化。
三是希望大家讲实干。要拒绝“躺平”思想,事不避难、义不逃责,大胆地干、坚决地干。要把好干部选出来、用起来,让有为者有位,树立正确的用人导向。
四是希望大家讲规矩。按规律办事、按规矩做事,时刻对照党章党纪,看清哪些事情不该做,哪些事情不能干,从小事小节上守起严起,自觉净化“朋友圈”“交往圈”,切实把纪律和规矩内化于心、外化于行。
潮平岸阔催人进,风正扬帆正当时。为组织引导全院干警以饱满的热情、务实的作风、昂扬的斗志投入到新一年工作中,京山法院根据市委相关要求,扎实开展春季集训,通过组织实施“联系实际学、精准深入查、纾难解困访、聚焦定位谋”等活动,帮助干警以学促干、夯基蓄势,以开年即开干、起跑就冲刺的奋斗姿态开新局、谋新篇、启新程!